Opțiunile de practici ale pieței locurilor de muncă ale medicilor, deplasarea

Majoritatea medicilor de astăzi sunt recrutați ca angajați, spre deosebire de a fi pus în practică drepturi de proprietate sau de parteneriat, potrivit unei analize recente a activității de plasament de către The Medicus Firm, o agenție națională de căutare de medic.
Doar 11,7% dintre medici, semnat de clienții companiei The Medicus, au fost plasați în instituții private (în calitate de proprietar de medic / partener) în prima jumătate a anului 2015. Majoritatea medicilor plasați de firmă în prima jumătate a anului, o cotație covârșitoare de 87%, au fost angajați ca angajați în spitale sau practici de grup.
În plus, indiferent de structura de angajare sau de parteneriat, majoritatea medicilor au fost plasați în spitale (66,1%), în timp ce doar 4,2% au fost recrutați într-un cadru de practică solo. Un număr suplimentar de 24,6% dintre medici au fost plasați în setările de practică de grup.
Firma Medicus a analizat toate plasamentele făcute de medic prin intermediul companiei în prima jumătate a anului 2015, de la 1 ianuarie până în 30 iunie, pentru a identifica tendințele de recrutare și de angajare emergente pentru anul în curs. Pe lângă rata extrem de ridicată a ocupării forței de muncă, revizuirea activității de plasament de la mijlocul anului a relevat câteva alte tendințe interesante.

Cele mai frecvent plasate specialități

Volumul de căutări și plasări de psihiatri a crescut semnificativ pentru anul 2015.
Alte specialități cele mai des plasate pentru prima jumătate a anului 2015 includ:

Medicina de familie - 18,6% din totalul plasamentelor
Medicină internă - 11%
Ob / Gyn - 5,9%
Psihiatrii și spitaliștii - câte 5% fiecare

Plasamentele firmei până în 2015 au inclus până acum o mare varietate de peste 40 de tipuri diferite de specialiști și furnizori sub-specialiști. Peste o treime din totalul plasamentelor au fost în îngrijire primară - medicină internă, medicină de familie sau pediatrie.

Rural vs. Urban

O altă tendință interesantă care continuă să se dezvolte este creșterea creșterii plasamentelor de medic, în special de către o firmă de specialitate reținută, în comunitățile urbane și mijlocii. Aceasta este o altă schimbare dramatică în ultimii 10-15 ani. Pe atunci, marea majoritate a clienților care solicită asistență de la o firmă de specialitate foarte specializată ar fi fost spitale rurale. Cu toate acestea, mai multe destinații de plasare au avut loc în comunitățile urbane, suburbane și mijlocii, decât în mediul rural. Amestecul de plasare pentru prima jumătate a anului nu este o variantă semnificativă din combinația căutărilor active (care include căutări deschise, neîncheiate).
Aici sunt destinațiile de plasare ale furnizorilor după mărimea comunității:

35% comunități medii (de la 28 la sută în 2014)
33% urban (la fel ca în 2014, dar ridicat față de anii precedenți)
32 la sută din mediul rural (<25,000 pop) (down from 37.56 percent in 2014)

Cerere vs. Opțiuni

În timp ce cererea pentru medici și furnizorii avansați de practică este la fel de puternică ca în trecut, medicii pot vedea de fapt varietatea de opțiuni să scadă, în timp ce volumul de deschideri crește sau rămâne ridicat.
Potrivit firmei Medicus, datorită consolidării consolidate sub formă de fuziuni și achiziții în întreaga industrie a asistenței medicale, varietate din optiuni pentru medicii pot incepe de fapt sa scada. Medicii de astăzi pot avea numeroase regiuni și locații diferite din care să aleagă, dar într-o anumită zonă, singurele opțiuni pot fi ocuparea spitalelor la unul din cele două spitale mari dintr-o zonă, în timp ce medicii din anii trecuți ar putea alege dintr-o varietate mai largă de grupuri multiple , structuri de practică, facilități diferite și opțiuni de parteneriat.
Dezvăluirea: Andrea Clement Santiago, autorul acestui articol, este de asemenea angajată de The Medicus Firm.